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该评分模型旨在全面评估交易员的综合能力：

• 收益率：基础得分来源。
• 最大回撤：风险惩罚项，回撤越大扣分越重（系数 1.5）。
• 胜率：稳定性奖励，高胜率获得额外加分。
• 盈亏比：赔率奖励，优秀的盈亏比（系数 2.0）能显著提升得分。